Kategorie: Aufgabenfelder

 

Corporate-Design. Optische Positionierung & Profilierung.

Corporate-Design – Gutes Design macht alle glücklich.

Zeigen, was Sie ausmacht.

Bei einem Corporate-Design gilt es, eine zu Ihrem Unternehmen passende, eigenständige, prägnante und der Zielgruppe entsprechende Formensprache zu finden. Die Umsetzung sollte dabei auch zeit- und/oder trendgemäß sein, gerade bei Logos kommen aber auch tieferliegende Aspekte, z.B. der Symbolsprache oder Farblehre, zur Berücksichtigung.

Gutes Design macht alle glücklich.

Ein Firmen-Design macht (Wert-)Vorstellungen nach außen sichtbar: Qualität, Tradition, Modernität, Verantwortungsbewußtsein, Umweltbewußtsein etc.

Einheitliche und vor allem konstante Gestaltung ist vertrauensfördernd und spiegelt Glaubwürdigkeit wieder. Ein eigenständiges visuelles Erscheinungsbild macht zudem unterscheidbar von der Konkurrenz und sorgt für hohen Wiedererkennungswert und somit für die Effizienz von Werbemaßnahmen.

Gutes Design erzeugt nach aussen und innen Sympathie und Motivation und sorgt für eine positive Identifikation bei Kunden und Mitarbeitern.

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